В Казани пик неполной занятости пришелся на второй квартал прошлого года
В этот период почти 2 тыс. человек работали неполный рабочий день или побывали в отпуске за свой счет.
В этот период почти 2 тыс. человек работали неполный рабочий день или побывали в отпуске за свой счет.
Пик максимальной частичной занятости пришелся на второй квартал 2022 года. Об этом на «деловом понедельнике» сообщил директор ГКУ «Центр занятости населения Казани» Тимур Муллин.
По данным Муллина, в этот период почти 2 тыс. человек работали неполный рабочий день или побывали в отпуске за свой счет.
«В результате мониторинга по городу было выявлено, что 279 компаний оказались в условиях изменения структуры занятости. Из них - 125 работодателей высвободили 512 человек, в простое находилось 350 работников, в неполной занятости трудились 1,2 тыс. человек», - сообщил он.
Фото: © скриншот трансляции
Менее всего вакансий в 2022 году были в таких отраслях как : туризм и гостинично-ресторанный бизнес (-55%), строительство (-51%), транспорт и логистика (-23%), здравоохранение (-26%) и торговля (-5%).
Больше всего вакансий предложили работодатели в отраслях: промышленность (+15%), IT-сфера (+9%), наука и техника (+2%), образование и культура (+4%).
Автор:Дамира Хайрулина
Последние новости
Как работает залог автомобиля: простыми словами о сложной процедуре
Подробный разбор того, как устроена процедура авто-залога, какие этапы проходит владелец и что важно знать заранее.
Что дают «категории» прав: А, B, C и CE – кому и зачем?
Подробно разбираемся, какие водительские категории существуют, в каких случаях они необходимы и почему переподготовка становится важной частью профессионального и личного развития.
Врачи ДРКБ и РКИБ спасли девочке жизнь после заражения столбняком
Врачи Республиканской клинической инфекционной и Детской республиканской клинической больниц Татарстана успешно вылечили ребёнка, заболевшего столбняком, сообщает пресс-служба РКИБ.
Когда скидки превращаются в ловушку: как маркетологи учат нас тратить
Почему “-50% только сегодня” не всегда значит выгоду, как скидки играют на эмоциях и почему даже рациональные люди становятся жертвами маркетинговых трюков.