Опасности на рабочем месте!
На основании поступившего извещения о несчастном случае с тяжелым исходом, происшедшего с работником Муниципального унитарного предприятия «Метроэлектротранс» города Казани, было проведено комиссионное расследование.
На основании поступившего извещения о несчастном случае с тяжелым исходом, происшедшего с работником Муниципального унитарного предприятия «Метроэлектротранс» города Казани, было проведено комиссионное расследование.
Несчастный случай произошел в результате противоправных действий, а именно в момент обилечивания пассажиров, пассажир троллейбуса выразил отказ оплачивать проезд и нанес ножевое ранение в область живота кондуктору троллейбуса Муниципального унитарного предприятия «Метроэлектротранс» города Казани.
Причины, которые привели к травме работника, и заключение о лицах, ответственных за допущенные нарушения законодательных и иных нормативных правовых и локальных нормативных актов, явившихся причинами несчастного случая устанавливается правоохранительными органами.
В рамках расследования были выявлены множественные нарушения в части не соблюдения статей 214, 219 ТК РФ, Постановления Минтруда России и Минобразования России от 13 января 2003 г. N 1/29, Приказа Минздравсоцразвития России от 01.04.2010 N 205н, а именно юридическое лицо Муниципальное унитарное предприятие «Метроэлектротранс» города Казани, не имея записи в Реестре аккредитованных организаций, оказывающих услуги в области охраны труда, самостоятельно проводило обучение по охране труда и проверки знаний требований охраны труда (в том числе внеочередные) своим должностным лицам, которые являлись ответственными за соблюдение требований охраны труда, членам комиссии по проверке знаний требований охраны труда, и лицам, проводящим инструктажи на рабочих местах работникам.
Кроме того, на рабочем месте пострадавшего не проводилась оценка профессиональных рисков.
Данный несчастный случай признан, как связанный с производством. По результатам расследования несчастного случая работодателем был утвержден акт по форме Н-1.
Материалы расследования направлены в прокуратуру для принятия решения в отношении должностных лиц, допустивших нарушение требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов.
Последние новости
Горячая линия для жителей города: как получить помощь и поддержку
Новая инициатива направлена на улучшение качества жизни граждан.
День матери: забота о гигиене мамы и малыша
Забота о чистоте ребенка — важная часть материнских обязанностей.
Новый телеграм-бот для жителей Татарстана
Электронный помощник упрощает доступ к актуальным тарифам.
Частотный преобразователь
Подбираем решения под ваши задачи с учётом особенностей оборудования и требований