31% жителей Татарстана готовы снизить зарплатные ожидания ради новой работы

Чаще всего на такой шаг готовы пойти работники сфер ИТ и «Искусство, развлечения, массмедиа».

Чаще всего на  такой шаг готовы пойти работники сфер  ИТ и  «Искусство, развлечения, массмедиа».

Согласно исследованию сервиса hh.ru, в  третьем квартале 2023 года 31% татарстанцев были готовы уменьшить свои зарплатные ожидания в  обмен на  гарантированное трудоустройство или сохранение текущей работы. Во  втором квартале этот процент составлял 37%.

Работники ИТ-сферы и  сферы «Искусство, развлечения, массмедиа» чаще всего готовы снизить свои зарплатные ожидания: такой ответ дали 52% и  40% респондентов соответственно. Не  готовы пойти на  снижение уровня доходов ради трудоустройства специалисты сфер «Закупки»  — 59% ответов, и  «Управление персоналом, тренинги»  — 57% ответов.

Ранее TatCenter писал, что в  Татарстане выросло число людей, которым не  хватает зарплаты на  основные нужды . 47% респондентов отметили, что до  комфортного уровня им  нужна прибавка более чем на  20 тыс. рублей.

Последние новости

Как работает залог автомобиля: простыми словами о сложной процедуре

Подробный разбор того, как устроена процедура авто-залога, какие этапы проходит владелец и что важно знать заранее.

Что дают «категории» прав: А, B, C и CE – кому и зачем?

Подробно разбираемся, какие водительские категории существуют, в каких случаях они необходимы и почему переподготовка становится важной частью профессионального и личного развития.

Врачи ДРКБ и РКИБ спасли девочке жизнь после заражения столбняком

Врачи Республиканской клинической инфекционной и Детской республиканской клинической больниц Татарстана успешно вылечили ребёнка, заболевшего столбняком, сообщает пресс-служба РКИБ.

Пошаговое руководство: как грамотно оформить первый микрозайм

Как взять кредит с умом и не пожалеть об этом спустя пару месяцев

Здесь вы можете узнать о лучших предложениях и выгодных условиях, чтобы купить квартиру в Каспийске

Комментарии (0)

Добавить комментарий

Ваш email не публикуется. Обязательные поля отмечены *